報考企業(yè)人力資源管理師證需要看《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》,最新版是第四版,包含人力資源管理的一些基本理論和重要原理等等。
考取人力資源管理師證需要閱讀的教材是第四版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》。這本教材是根據(jù)《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標準(2019年版)》編寫的,由中國勞動和社會保障科學研究院項目組聯(lián)合國內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)界的有關老師共同完成。
人力資源管理師證教材內(nèi)容包括人力資源管理的基本理論、方法和實踐經(jīng)驗,涵蓋了人力資源規(guī)劃、招聘與錄用、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬與福利、勞動關系等方面的知識。此外,還有相關的案例分析和考試指導。
有必要,通過學習人力資源管理師教材,考生可以系統(tǒng)地掌握人力資源管理的核心知識和技能,為考取人力資源管理師證提供必要的準備。
除了人力資源管理師教材,考生還可以參考其他相關的學習資料,如人力資源管理領域的經(jīng)典著作、最新研究成果和實踐案例等。通過廣泛閱讀和學習,考生可以更好地理解和應用人力資源管理的理論和方法,提高自己的綜合素質(zhì)和能力,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
人力資源管理師是一個需要經(jīng)過專業(yè)培訓和考試認證的職業(yè),但是是否可以自學呢?根據(jù)考試內(nèi)容來看,人力資源管理師考試包括理論知識和專業(yè)技能兩個部分。理論知識包括職業(yè)道德和專業(yè)知識,其中職業(yè)道德占10分,專業(yè)知識占90分,共計125道選擇題。要想通過考試,至少需要答對75道題,甚至要達到81道才能穩(wěn)過。因此,自學是有可能的。
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