說句實在話,在職場中,有能力的人才能有機會得到相對高的回報,才可能成為職場強人,工作的選擇機會才會更多。如果你喜歡讀書,不妨看看下面這10本書,希望對于每個職場人士有所幫助。
一、(美國)彼得·德魯克《卓有成效的管理者》
二、(美國)彼得·考夫曼《窮查理寶典》
三、(日本)岸見一郎《被討厭的勇氣》
四、(美)丹尼斯·韋特利《成功心理學》
五、(美)羅伯特·西奧迪尼《影響力》
六、(美)凱利·麥格尼格爾《自控力》
七、(美)查爾斯·都希格《習慣的力量》
八、(日本)稻盛和夫《活法》
九、(美) 米哈里·契克森米哈賴《心流》
十、(美)斯科特·普勞斯《決策與判斷》
1.在職場要知己知彼,百戰不殆
了解自己的優點,做自己擅長的事情,利用自己的優點來增強自我價值。知道自己的缺點,比如工作效率低,時間管理低效,可以找時間管理方法類的書學習,給自己設定一個目標,短時間內聚焦目標,按照計劃執行,直到這個目標完成。
2.在職場要做好簡單的事,取得領導信任
職場中的我們可以從小事做起,做好簡單的事情,把領導交辦的任務出色完成,就是在慢慢積累領導的信任度。如果你認真做好每一件簡單的事情,將每一件小事都做到極致,就是在培養自己細節的處理能力。
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